Se reúne la Comisión Ejecutiva SNTE 18 con la #SEE Gabriela Molina

Morelia, Mich., 13 de marzo de 2023.- Se reúne la Secretaria de Educación en Michoacán, Gabriela Molina Aguilar, con los integrantes de la Sección 18 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE) en las instalaciones de la propia dependencia, con el objetivo de instalar una mesa de trabajo con miras a la mejora de las condiciones laborales de los agremiados a la Sección 18 del SNTE.

Así lo dieron a conocer los integrantes del gremio magisterial de Michoacán, en su cuenta de Twitter, en donde refieren la presencia de la titular de la Secretaría de Educación, así como de la subsecretaria de Educación Básica, Dra. Carmen Escobedo y el subsecretario de Administración, Lic. Gustavo Pedro Valenzuela.

En este contexto, el Presidente de la Comisión Ejecutiva, de la sección 18 del SNTE, Profr. Héctor Astudillo García, y la Representación del CEN del SNTE, en la persona del Profr. J. Dimas Sagahón Hernández, y un equipo representativo de la Comisión Ejecutiva, plantearon la obligada necesidad de reforzar los mecanismos y procesos que rigen la vida laboral de los trabajadores de la Educación de Michoacán; a fin de que se evite seguir preservando prácticas que han lesionado los derechos, las aspiraciones y la estabilidad laboral de miles de trabajadores a lo largo de los años de inestabilidad política en el sector educativo.

La Comisión Ejecutiva —externa el comunicado— refrenda su compromiso de aportar lo mejor de su capacidad y experiencia para fortalecer el sistema educativo michoacano en bien de los niños, niñas, jóvenes y adolescentes, que merecen un mejor destino.

En su oportunidad, la Secretaría de Educación, en voz de su titular, Dra. Gabriela Desiree Molina Aguilar, puntualizó el compromiso de la dependencia a su cargo para fortalecer los mecanismos legales que le den salida a las justas demandas de los trabajadores.

La agenda que se habrá de trabajar de manera conjunta en esta mesa de trabajo, será revisada a partir de esta fecha, las condiciones laborales y el estatus que guardan para su seguimiento.